Wolfsburg / Berliini, Saksa
tyosaksassa@gmail.com

Avainsana: cv

Työpaikoista, työelämästä ja saksalaisesta kulttuurista

Miten kirjoitan saksalaisen hakemuskirjeen?

Anschreiben: Miten kirjoitan saksalaisen hakemuskirjeen?

Hakemuskirjeen kirjoittaminen on haastavaa kaikilla kielillä: Pitää osoittaa motivaatiota, viestittää tietotaitoa, ilmaista alan ja yrityksen tuntemusta sekä vaikuttaa samalla persoonalliselta ja autenttiselta, hyvältä tyypiltä. Ja tämä kaikki mieluiten mahdollisimman kompaktissa muodossa.  Kun kirjoitat hakemusta saksaksi, saksalaiselle työnantajalle, soppaa maustavat myös vieras kieli, erilaiset tavat ja standardit sekä jonkin verran jäykempi hakemuskulttuuri kuin Suomessa. Tässä jutussa…
Read more

Miten kirjoitan saksalaisen CV:n?

Lebenslauf: Miten kirjoitan saksalaisen CV:n?

CV eli ansioluettelo tai saksaksi Lebenslauf on työhakemuksen ydin. Henkilöstöosastolla kurkataan usein ensimmäisenä juuri CV:tä. Hyvästä syystä: Se osoittaa välittömästi, onko sinulla haettavaan toimeen tarvittava kokemus ja opintotausta. Sen pohjalta lukijalle syntyy vaikutelma ammattitaidostasi ja pätevyydestäsi. Suomalaisessa ja saksalaisessa CV:ssä on pieniä tyylieroja, vaikka koko hakemuskulttuuri on kansainvälistynyt ja vapautunut viime vuosina. Myös uudet formaatit, kuten videohakemukset…
Read more

Työpaikka Saksassa: Puhutaanko palkasta - Palkkatoive ja todellisuus

Marcus Honkanen: Palkkatoiveet ja todellisuus

Puhutaanko palkasta?-sarjamme on edennyt kolmanteen, viimeiseen ja voisin sanoa jopa mielenkiintoisimpaan osaansa. Palkkasarjan ensimmäisessä osassa selvitimme, mistä saksalainen palkka koostuu. Sarjan toisessa osassa puolestaan kartoitimme tilastojen valossa, millainen palkkataso Saksassa on. Sarjan kolmannessa ja viimeisessä osassa lähdemme kokoamaan ensimmäisten osien antia yhteen ja katsomaan, mitä kannattaa ottaa huomioon palkkatoivetta esittäessä. Haastattelin aiheesta Marcus Honkasta. Hän on kansainvälinen…
Read more

Reeta Laakso

Rekrytointikonsulttina Saksassa

Reeta Laakso on sosiaalipsykologi, joka on työskennellyt viimeiset 2,5 vuotta Nürnbergissä rekrytointikonsulttina etsien autoteollisuuden ohjelmistokehittäjiä. Nyt Reeta on jo vaihtanut työpaikkaa ja keskellä paluumuuttokiireitä. Hän ehti kuitenkin vastaamaan muutamaan kysymykseen suomalaisen ja saksalaisen työnhaun eroista ja omasta työstään Saksassa. Miten päädyit Saksaan töihin? Lähdin Saksaan alun perin niin, että avopuoliso sai Nürnbergin läheltä työtarjouksen ja…
Read more

Henkilöbrändi Saksassa

Henkilöbrändi Saksassa

Henkilöbrändi on kovin trendikäs sanahirviö ja sen tarpeellisuudesta voi olla montaa mieltä. Kun haet töitä vieraasta maasta, kannattaa pysähtyä hetkiseksi miettimään, miltä vaikutat potentiaalisen työnantajan ja alasi yhteisön silmissä. Tuon mielikuvan kehittämistä haluttuun suuntaan nimitän henkilöbrändäykseksi. Tässä blogiartikkelissa nostan esiin muutamia seikkoja, joita suomalaisen kannattaa huomioida päivittäessään brändiään saksalaiseen makuun sopivaksi. Mikä on henkilöbrändi? Henkilöbrändäykseen pätee suunnilleen samat lainalaisuudet…
Read more

%d bloggaajaa tykkää tästä: